[時事] 嚴總裁的演講 -- 關於就業不積極的現象

最近嚴總裁在報章雜誌上可說是罵聲沖天。

罵他最多的是學生，罵的話題最多是圍繞在幾個點上:
1. 嚴長壽叫我們去當志工，說不領薪水也沒關係。
2. 嚴長壽代表的是資方，所以員工不領薪水正好合他這個演講的本意。
3. 嚴長壽鼓勵低薪。

      


       上面這些反擊，有50%來自於新聞記者的煽動，另外50%正好是對號入座，符合嚴總裁所提到的就業不積極的年輕人。

        記者寫新聞的時候，他就算準了這偏文章「奇貨可居」且「大有可為」，將標題下成「嚴長壽『批』現在年輕人就業不積極」。為啥記者不寫成「勉勵」呢? 因為寫「勉勵」就沒有人要看了，這樣的文章無法挑起讀者的情緒，沒搞頭。這種記者就是很適合現在低俗而下流的媒體文化。

        除了操作新聞的記者外，更有一群符合嚴總裁所提的對象 -- 「那種年輕人」，立即跳出來告訴大家「我就是那種看不上兩三萬薪水的年輕人」，然後開始怒吼，怪罪政治、怪罪環境、怪罪企業、怪罪演講者...., 完完全全就是對號入座。

       這世上有一種很可笑的現象，人家沒指著你的鼻子說你有問題，只是談到相關的話題，馬上就有「不相干而相干」的對象馬上跳進來說你罵他，然後翻臉。

        為了多了解嚴長壽的的相關資料，昨天去書店買了一本他寫的書，書名為「我所看見的未來」。在書局中隨手讀了二三十頁，就停不下來的想繼續看下去，索性買回 來細細讀。社會上有很多大企業家，或是事業有成的名人，甚至藍綠陣營的政治人物，他們之所以有名，不是只有我們從媒體過濾後那種下流資訊就可以了解的。他 們對這個社會做出多少貢獻，我們從他們的努力得到多少更好的生活品質，也不會是我們不去找資料就可以知道的。

        這本書推薦給大家看，多看人家年輕的時期怎麼打拼的，再看看自己有沒有別人的努力，讓自己可以多提升些。增廣見聞我想是沒有壞處的，何況向成功的人學習更是對自己的人生有莫大的幫助。